Kuzeyin üretim merkezi ve eğitim şehri Samsun’da, gençlerin potansiyellerini geliştirmek, sektörel iş birlikleriyle mesleki eğitime erişimi artırmak ve nitelikli istihdamı sağlamak amacıyla dev adımlar atılıyor. Bu vizyon doğrultusunda Bafra ilçesinde hayata geçirilen "Mesleki Eğitim ve İstihdama Yönelik İş Birliği Protokolü" kapsamında, geleceğin profesyonelleri olacak öğrenciler ve velileri kritik bir deneyim yaşadı. Yaklaşan tercih dönemi öncesinde Bafra Sera Tarıma Dayalı İhtisas Organize Sanayi Bölgesi (Sera OTB) ve Bafra Karma OSB’deki fabrikaları yerinde inceleyen öğrenciler, üretim süreçlerini gözlemleyerek meslekler hakkında ilk ağızdan bilgi aldı.
Eğitim ile sanayi arasındaki bağı kurumsal bir yapıya kavuşturmayı amaçlayan bu anlamlı proje; Bafra Kaymakamlığı, Bafra Belediyesi, Bafra İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü, Bafra Sera OTB, Bafra Karma OSB ve Bafra Ticaret ve Sanayi Odası ortaklığıyla yürütülüyor. Güçlü iş birliği sayesinde öğrencilerin iş dünyasını henüz okul sıralarındayken yakından tanıması, üretim kültürünü yerinde benimsemesi ve kariyer tercihlerini çok daha bilinçli ve doğru yapması hedefleniyor.
Organize Sanayi Bölgeleri Eğitim Süreçlerine Dahil Oldu
Samsun’da mesleki eğitimin güçlü, dinamik ve sürdürülebilir olmasının en temel şartı olan "okul-sanayi iş birliği" en üst düzeyde uygulanıyor. Şehirdeki organize sanayi bölgeleri, tüm sektörleriyle birlikte eğitim süreçlerinin doğrudan bir parçası haline geliyor. Samsun Mesleki ve Teknik Eğitiminin Geliştirilmesi Çalıştayı’nda ortaya çıkan stratejik sonuçlar doğrultusunda, Valilik koordinasyonunda İl Milli Eğitim Müdürlüğü ile Merkez OSB, Gıda İhtisas OSB, Bafra Karma OSB, Bafra Sera OTB, Havza OSB, Kavak OSB, Çarşamba OSB ve Samsun Teknopark arasında kapsamlı iş birliği protokolleri imzalandı.
Eğitim sistemi ile sanayi sektöründeki teknolojik gelişmeleri eş güdümlü hale getirmeyi amaçlayan bu protokoller sayesinde, okullardaki mesleki alanlar ile OSB’lerde faaliyet gösteren firmalar birebir eşleştirildi. Atölye kurulumu, öğrencilere burs desteği, iş başında öğretmen ve öğrenci eğitimleri gibi hayati maddeleri kapsayan bu iş birliği meyvelerini vermeye başladı. Güncel veriler doğrultusunda, alan bazlı eşleşmesi tamamlanan işletmelerde tam 486 öğrenciye staj ve beceri eğitimi imkanı sağlanırken, okulunu başarıyla tamamlayarak istihdam edilen ya da istihdam süreci planlanan mezun öğrenci sayısı ise 118’e ulaştı.
Teknik Eğitimde Öğretmenlere OKA Desteği
Projenin sadece öğrencileri değil, eğiticileri de kapsayan geniş vizyonu dikkat çekiyor. Orta Karadeniz Kalkınma Ajansı (OKA) Teknik Destek Programı tarafından fonlanan "Teknik Eğitimde Nitelikli Gelecek: Öğretmenler İçin Alan Bazlı Gelişim Programı" projesi başarıyla uygulandı. Proje kapsamında Elektrik-Elektronik, Metal ile Makine ve Tasarım Teknolojisi alanlarında ders veren toplam 211 meslek lisesi öğretmenine, sektördeki son teknolojik gelişmelere ve endüstriyel yeniliklere uygun üst düzey eğitim ve danışmanlık hizmeti sunuldu. Böylece sanayinin ihtiyaç duyduğu güncel bilgi, doğrudan sınıflara aktarılmış oldu.
MESEM ile Haftada 1 Gün Okul, 4 Gün Fabrika
Samsun’un istihdam omurgasını oluşturan yapılardan biri de Mesleki Eğitim Merkezleri (MESEM) oldu. Atakum, Bafra, Çarşamba, Havza, İlkadım, Kavak, Terme ve Vezirköprü olmak üzere toplam 8 ilçede bulunan bağımsız Mesleki Eğitim Merkezlerinde şu an 9 bin 380 öğrenci geleceğin ustası olmak için eğitim görüyor. MESEM programı dahilinde çırak öğrenciler, haftada yalnızca 1 gün okulda teorik eğitim alırken, kalan 4 günde ise doğrudan işletmelerde pratik eğitim yaparak usta-çırak ilişkisiyle mesleklerini sahada öğreniyor.
Ortaokul mezunu olan her yaştan vatandaşa yıl boyunca kayıt yaptırma imkanı sunan MESEM’de öğrenciler, ilk günden itibaren iş kazası ve meslek hastalıklarına karşı devlet güvencesiyle sigortalanıyor. Tam 39 alan ve 193 farklı dalda mesleki eğitim fırsatının sunulduğu merkezlerde öğrencilere ciddi bir maddi destek de sağlanıyor. Kalfalık eğitimi alan 9, 10 ve 11. sınıf öğrencilerine net asgari ücretin en az yüzde 30’u oranında ödeme yapılırken; 12. sınıfa geçen ve ustalık eğitimi alan öğrencilere asgari ücretin net tutarının yüzde 50’sinden az olmayacak şekilde maaş ödeniyor. Eğitim süreçlerini başarıyla tamamlayan gençler, kalfalık ve ustalık belgelerinin yanı sıra Meslek Lisesi Diploması alarak iş hayatına tam donanımlı birer profesyonel olarak adım atıyor.